为持续巩固街道机关“能力作风建设年”活动成果，引导街道、社区广大党员崇尚实干、狠抓落实，银河街道组织开展“业务大讲堂”系列培训活动。
系列培训活动共分为5期“五个篇章”，即党建篇、服务篇、公文篇、业务篇、奋斗篇。前3期主要学习内容为基层党建、服务群众、公文写作。4月12日开展的第4期“业务大讲堂”通过对“业务知识”的培训，巧妙结合前3期的内容，做到各个篇章之间的融会贯通。此次参会范围包括街道（社区）负责党建、宣传、政务、网格的工作人员以及社区工作者28人，4期累计培训人员150人次。
此次“业务大讲堂”系列培训活动成效显著，解决了部分人员工作业务不熟、服务热情不够、工作应付了事等问题，实现了“两成长、一转变”：一是通过提升工作人员个人能力和业务水平，让一些新聘人员、业务不熟人员，成长为业务骨干，实现以讲促学增本领；二是通过激励年轻同志学业务、强本领，让一些工作量少、分工单一的人员，成长为多领域的多面手，实现以学促变增效率；三是通过营造比学赶超氛围，让一些工作“浮”、心态“懒”、节奏“慢”、标准“粗”、劲头“低”的同志有慢不得、坐不住的危机感，激起工作热情，践行初心使命。
下一步，银河街道将继续认真贯彻落实红岗区深化能力作风建设“工作落实年”活动要求，围绕“提能力、转作风、抓落实”主题，不断强化党建引领，深入基层调研、加强基层服务意识、提升基层治理水平，全面争先创优，通过能力作风转变促进工作落实，推动各项工作展现新气象、再创新成绩。